3° Encuentro Internacional de Gestión Humana y Sostenibilidad
Centro RS
en Encuentros RS
La Federación Colombiana de Gestión Humana – ACRIP, en alianza con el Centro Internacional de Responsabilidad Social y Sostenibilidad – Centro RS, presentan el 3° Encuentro Internacional de Gestión Humana y Sostenibilidad.
Este espacio dirigido a expertos en gestión del talento humano, presidentes, directivos, gerentes y líderes, tendrá como ejes principales el humanismo, entendido como la práctica de valores éticos en la organización, la importancia que tienen los colaboradores como seres humanos, y el valor de las relaciones humanas en las organizaciones; y la productividad en el siglo XXI, entendida como la relación entre las metas de cada colaborador y el tiempo que se tardó en lograr este objetivo.
El 3° Encuentro Internacional de Gestión Humana y Sostenibilidad se llevará a cabo el 1, 2, 3 y 4 de diciembre, a través de un formato virtual que tendrá como objetivo impulsar las buenas prácticas laborales con enfoque en sostenibilidad y transformación digital.
Durante el encuentro se presentarán los hitos más importantes a lo largo del tiempo respecto a las prácticas laborales y el talento humano. De igual manera se fomentarán espacios de diálogo y aprendizaje, enfocados en el desarrollo de estrategias que promueven la humanización en un entorno laboral más competitivo.
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Así se vivió el Segundo Encuentro Internacional de Gestión Humana y Sostenibilidad
Rafael Mateus, Fundador y creador de Portex, abrió la agenda académica con su conferencia: La ética como fundamento del nuevo liderazgo empresarial, seguido por el reconocido Doctor en responsabilidad social, Especialista en ética aplicada y responsabilidad social, François Vallaeys, que nos ilustró con su conferencia vía streaming: Responsabilidad social y gestión del talento humano. Las organizaciones están siendo permeadas por el discurso universal de los Objetivos de Desarrollo Sostenible
Sobre las 11:00 de la mañana se dió inicio al primer Panel: El Talento Humano y su relación con el Desarrollo Sostenible en Latinoamérica. Moderado por Mauricio López, Director Ejecutivo de la Red Pacto Global Colombia y convocó a expertos como Diego Román, Presidente de La Asociación de Gestión Humana de Ecuador (Adghe), quien participó del diálogo vía streaming; Javier Mirat Quiruelas, Director País Sacyr Concesiones; Juan Solórzano Isaacs, Experto en estrategia de Recursos Humanos; John Karakatsianis de Alianza por la Competitividad de la Cadena de Suministro y Patricia Uribe Zambrano, Vicepresidente de Talento y Sostenibilidad en Mesofoods.
El evento continuó con el Panel: Los desafíos y oportunidades en la inclusión y diversidad laboral, que estuvo conformado por Ana Lucía Fernández de Soto Montalvo, del Grupo Interno de Trabajo para las Víctimas y la Equidad Laboral con enfoque de género del Ministerio de Trabajo; Faiber Carrillo, Jefe de Desarrollo Sostenible de Sodexo; Natalia Zúñiga, Líder del Equipo del Proyecto Scope en la ONG canadiense Cuso International; Jorge Enrique Muñoz Morales, Presidente de Conalivi y Consejero nacional de discapacidad visual; Randall González de la Asociación Costarricense de Gestores de Recursos Humanos – ACGRH (vía streaming) y fue moderado por Cristina de Armas, CEO de Negocios con Propósito Organizaciones Incluyentes LATAM.
El último Panel: La Tecnología, Las Nuevas Generaciones, Los Trabajos del Futuro y El Desarrollo Humano, estuvo a cargo de Juan Carlos Álvarez y contó con la participación de José Gatica de Show Me The Money, Chile y Director de la Sociedad Chilena de Gestión de Personas; Miguel Zubieta, Gerente De Par Servicios; Marcela Velásquez de Fundación Origen y Maximiliano Blanc, Cofundador, Socio, CEO de Bw Comunicación Interna Srl-Argentina (vía streaming).
Contacto:
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